ミッション
「法務人材の可能性を最大化し、企業の法務機能を強化する」
私たちは、法務人材と企業の架け橋となり、双方の価値を最大化することを使命としています。
法務専門職の多様なキャリアパスを実現するとともに、企業の持続的成長と法的リスク管理を支援します。
私たちの活動の根幹にある3つの価値観
私たちは、法務人材一人ひとりの個性とキャリア志向を尊重します。数字ではなく、長期的な視点でキャリアに寄り添うサービス提供を心がけています。
法務分野に特化した深い知識と経験を活かし、高度な専門性を持つマッチングを実現します。常に最新の法務トレンドを把握し、質の高いサービスを提供します。
長期的な信頼関係を重視し、一時的な利益ではなく、持続可能なパートナーシップを追求します。誠実さと透明性を大切にし、すべてのステークホルダーとの関係を築きます。
私たちは、日本の法務人材市場における最も信頼されるパートナーとなることを目指しています。法務人材の多様なキャリアパスを創出し、企業の法務機能を強化することで、社会全体の法的安定性と発展に貢献します。
法務人材が自身の専門性を最大限に活かせる環境を提供し、企業が最適な法務体制を構築できるよう支援することで、Win-Winの関係を構築します。
法務人材の多様なキャリアパスの創出
企業の法務機能の最適化と強化
法務業界全体の発展と社会貢献
ミッションを実現するための私たちの取り組み
弁護士資格を持つエージェントが、法務パーソンのキャリアを深く理解し、最適な企業とのマッチングを実現します。単なる求人紹介ではなく、キャリアの長期的な視点からのアドバイスを提供します。
企業の成長段階や業界特性に応じた最適な法務部門の組織設計をサポートします。法務機能の効率化と強化を通じて、企業の持続的成長を支援します。
次世代の法務リーダーを育成するためのプログラムを提供します。実務スキルの向上だけでなく、ビジネスセンスと戦略的思考を備えた法務人材の育成を目指します。
法務人材同士が知識と経験を共有できるコミュニティを構築します。セミナーやネットワーキングイベントを通じて、法務業界全体の発展に貢献します。